Использование соответствующего рабочего оборудования

Большая часть несчастных случаев в мире происходит при выполнении работ с использованием различных устройства, оснащения и оборудования. Зачастую это бывают очень тяжелые несчастные случаи, даже с летальным исходом.

Согласно закону о защите труда рабочим оборудованием считается любое устройство (машина, механизм), аппарат, инструмент или приспособление, которые используются в работе. Как видно, понятие „рабочее оборудование” очень широко, ведь в него входят как стационарные устройства (например, разного рода станки, отопительные котлы), так и мобильные (различные автопогрузчики, подъемники и т.д.), а также простое рабочее оборудование (например, молоток, отвертка и т.д.). Однако упомянутый термин не включает в себя, например, химические вещества.

Использование рабочего оборудования и выполнение работ на высоте контролируют принятые 9 декабря 2002 года поправки Кабинета министров №526 „Требования по защите труда, используя рабочее оборудование и работая на высоте”.

При приобретении рабочего оборудования, оно должно иметь следующую документацию:

1. Европейский сертификат - это документ, подтверждающий соответствие определенным образом маркерованной продукции директиве ЕС о безопасности продукции. Эти директивы применимы к продукции любого вида, которая впервые сдается в эксплуатацию в экономической зоне Европы;
2. Декларация соответствия - составляется поставщиком товара (производителем, распространителем или продавцом), таким образом подтверждая соответствие изделия связанным с ним требованиям. По сути декларация указывает лицо, которое несет ответственность за соответствие устройства (рабочего оборудования), а также дает гарантию, что оно отвечает всем связанным с ним и указанным в декларации требованиям;
3. Инструкция по использованию - важный документ, который необходим, приобретая рабочее оборудование. От него зависит безопасность и срок использования оборудования, соблюдая определенные требования производителя. В инструкцию должно входить:
3.1. информация о маркировке рабочего оборудования, которая включает в себя контактную информацию о представителях и службах по обслуживанию, с которыми можно связаться в случае необходимости;
3.2. условия использования рабочего оборудования;
3.3. требования по безопасности при работе с оборудованием и т.д.
На основании инструкции по использованию специалисты предприятия разрабатывают инструкцию по безопасности, которой в процессе работы использует обслуживающий персонал.

Согласно требованиям вышеупомянутых условий, на рабочее оборудование заводится журнал технического обслуживания, у которого, согласно правилам, нет определенной формы - он может быть как в печатной, так и в электронной форме. В данном журнале необходимо указывать название устройства, его место нахождения, даты проведенных проверок или технического обслуживания, обнаруженные неполадки или проведенный ремонт, а также лиц, проводивших манипуляции с устройством, и лиц, которым сообщалось об обнаруженных неполадках.

В свою очередь, при работе с уже установленным оборудованием (не соответствующим определенным требованиям по использованию), необходимо соблюдать множество условий, оговоренных в различных нормативных актах:
1. При использовании рабочего оборудования, необходимо проводить оценку факторов риска рабочей среды согласно положениям Кабинета Министров №660 „Порядок проведения внутреннего надзора рабочей среды”. Так как в большинстве случаев при использовании рабочего оборудования появляется множество различных дополнительных факторов: шум, вибрация и другие, которые необходимо учитывать при проведении мероприятий по снижению рисков или их оценке;
2. Согласно правилам Кабинета министров №372 „Требования по безопасности труда, используя индивидуальные средства защиты”, операторов рабочего оборудования необходимо обеспечить индивидуальными средствами защиты;
3. Если для использовании рабочего оборудования сотруднику необходимо специальное обучение, его нужно обеспечить - гласят правила Кабинета министров №749 „Порядок обучения по вопросам защиты труда”;
4. Согласно правилам Кабинета министров №400 „Требования по использованию знаков безопасности при защите труда”, на рабочих местах, где возможен контакт с рабочим оборудованием, необходимо установить предупреждающие знаки.

Если в этих или других, связанных с рабочими правами или защитой труда, вопросах появились неясности, работодатель может обращаться в региональный центр консультаций Конфедерации работодателей Латвии (КРЛ), где бесплатно можно получить консультации. Латгальский региональный центр консультаций КРЛ находится в Даугавпилсе на улице Михоэлса 43. Также консультацию можно получить по телефонам 65424376, 26382503 или по электронной почте egils@lddk.lv.

Работа региональных центров консультаций КРЛ проводится в рамках 1 очереди „Создание консультативных центров для работодателей в регионах планирования и обеспечение их информацией о рабочих правовых отношениях и практическом применении нормативных актов по защите труда” проекта Социального фонда Европейского союза „Практическое применение нормативных актов о рабочих отношениях и безопасности труда в отраслях и предприятиях”.

Автор: эксперт по защите труда и трудового права Латгальского регионального центра консультаций работодателей Эгил Грибаченок / перевод: D-fakti.lv